為深入開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng)，提升職工業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，公司決定開(kāi)展“送培訓(xùn)進(jìn)基層”工作，組織職能科室技術(shù)人員、管理人員走進(jìn)基層部門對(duì)公司制定的規(guī)章制度、生產(chǎn)崗位的崗位要求進(jìn)行解讀，為基層部門職工在工作中遇到的難題進(jìn)行答疑解惑。

    本次培訓(xùn)工作采取職能科室每月一次深入到生產(chǎn)部門對(duì)職工進(jìn)行輪訓(xùn)的方式，培訓(xùn)內(nèi)容涉及安全生產(chǎn)管理、自控儀表維護(hù)、泵站機(jī)組調(diào)配、水質(zhì)檢測(cè)、泵站機(jī)組維護(hù)保養(yǎng)等專業(yè)技術(shù)知識(shí)和公司規(guī)章制度、崗位指導(dǎo)書等方面內(nèi)容。5月8日，公司召開(kāi)專題會(huì)議對(duì)該項(xiàng)工作進(jìn)行了部署落實(shí)，明確宣傳教育處負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)方案，做好培訓(xùn)工作的組織協(xié)調(diào)和培訓(xùn)資料臺(tái)帳的整理；安全設(shè)備處、督查辦、水質(zhì)中心等職能科室安排本部門人員進(jìn)行授課；各生產(chǎn)廠按照培訓(xùn)計(jì)劃安排職工集中參加培訓(xùn)，保證培訓(xùn)任務(wù)順利完成。

目前，“送培訓(xùn)進(jìn)基層”第一輪培訓(xùn)工作已全面展開(kāi)，各職能科室結(jié)合授課內(nèi)容，根據(jù)生產(chǎn)部門實(shí)際，主動(dòng)進(jìn)行對(duì)接，做好授課內(nèi)容的準(zhǔn)備，進(jìn)行了針對(duì)性、實(shí)用性很強(qiáng)的培訓(xùn)，達(dá)到了預(yù)期培訓(xùn)效果，受到部門職工的好評(píng)。